今年来，道县妇联在社会管理创新实践中，找准参与社会管理的契合点，积极参与，主动作为，建立完善妇女权益诉求表达机制，拓展妇联组织的辐射范围，使广大妇女儿童在妇联参与社会管理创新中共享成果。在参与社会管理创新实践中，道县妇联把知民情、解民忧、化民怨、暖民心作为常抓常新的重点工作，进一步畅通联系妇女的渠道，拓展与妇女沟通的平台，扎实做好了解和反映妇情民意的工作。

一是成立保障妇女权益领导小组。由乡镇、街道妇联主席为组长，司法所、派出所、法庭相关单位为成员的领导小组，在村和社区成立了由村妇代会主任（社区妇联主席）为组长、3-5名妇女代小组长为成员的工作领导小组，建立了由法律工作者、教师、退休党员干部、热心公益事业的妇女代表等组成的维权志愿者队伍。

二是构建妇女诉求表达网络。建立完善了县、乡（镇）街道，村（社区）三级信访代理工作网络，形成上下贯通、三级联动、全面覆盖的信访代理工作网络。并依托“妇女之家”建立“妇女维权站”的优势，采取“一室多用”，“一人多责”，“一身兼两员”的原则在各信访代理点的显要位置设置公开栏，公布热线电话，网络信箱，保证了信访代理工作空间上无盲区、时间上无盲点，实现了三级网络的无缝对接。

三是建立经常性沟通交流制度。道县妇联要求各乡镇街道妇联组织都确定一个联系点，定期定任务进村入户，开展对口服务；每名妇联干部都要联系一名妇女、一户家庭，与妇女群众面对面、手拉手的问寒问暖，平等沟通，说妇女群众听得懂的话、讲妇女群众听得进的理、办妇女群众看得见、能受益的事，在常来常往中实现与妇女群众的“零距离”，增进感情，传递党和政府的温暖。