为进一步加强机关党建与党风廉政建设工作，充分发挥机关党支部在围绕中心、服务大局中的战斗堡垒作用和党员先进模范带头作用，全面提升机关党建工作水平。4月6日，株洲县妇联党支部与全体党员干部签订了2012年机关党建目标管理和党风廉政建设责任书。

会议由党支部书记易青主持，她强调指出：做好株洲县妇党支部工作要从健立和完善各项制度入手，用好的制度管人，是做好支部工作的有效途径。 一是抓责任追究制度， 确保党支部抓党建工作责任的有效落实。责任追究，是实行党风廉政建设责任制的关键，株洲县妇联党支部紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，将目标任务分解到人，形成了责任明确、目标具体、责权统一、上下贯通的责任落实机制，不断增强针对性和可操作性。 二是抓学习考勤制度，保证党员干部在学习内容、学习时间、学习效果上的融会贯通。株洲县妇联党支部在制度创新上下功夫，结合妇联党支部工作特点建立和完善各项规章制度，学习考勤实行请销假和点名制，在考勤本上作文章。调阅笔记分优、良、差三个等次，不搞学多学少一个样的平均主义，切实加强党员干部学习的自觉性。 三是抓工作落实情况通报制度，明确党员的权利和义务，保证事事有人管，人人有事做。针对每个党员干部在学习、考勤、落实责任制方面的现实表现，实行定期通报制，并将平时表现与年终考核挂钩，提高管理和带动党员干部队伍的能力，扎实推进机关党建工作的有序开展。