今年来，嘉禾县抓住党建带妇建关键，突出思想、组织、队伍、作风“四大建设”，进一步发挥妇联组织在组织、引导、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的作用，不断提高妇联组织贯彻落实科学发展观的能力，确保妇联工作创先争优。

 

一是突出思想建设，保持组织建设正确政治方向。坚持把加强思想政治建设摆到重要位置，引导妇联基层组织全面贯彻落实科学发展观，在思想上、政治上同党中央保持高度一致。切实加强中国特色社会主义理论体系的宣传教育，引领妇女群众不断解放思想，更新观念，始终保持与时俱进的思想品质，进一步增强发展中国特色社会主义事业的信心。不断加强妇联基层组织民主法制教育，引导妇女群众善于用法律武器维护自身合法权益。今年来，该县积极在妇联组织及女领导干部中开展学习《推进学习型党组织建设》、《干部监督四项制度》、《热点话题谈心录》等活动，有效提高了基层妇联组织及广大女领导干部的政治素养。

 

二是突出组织建设，健全基层组织工作网络。坚持“党的基层组织建到哪里、妇联基层组织就建到哪里”的原则，努力构建城乡统筹、开放互联、功能完备的妇联基层组织网络。继续巩固以行政区域和单位为基础设置妇联基层组织的形式。积极探索把妇联组织建在产业链上，尝试 “妇联（妇委会、妇代会）+妇女经济合作组织”、“ 妇联（妇委会、妇代会）+妇女社团”等组织形式。积极培育发展妇女社团组织，加强对女领导干部联谊会、女企业家协会等团体会员的引导服务、联系合作。目前，全县共有乡镇妇联组织17个，社区妇联33个，县直机关单位妇委会40个，村妇代会242个，占应建数的100%。

 

三是突出队伍建设，打造高素质女干部、女党员队伍。以努力建设一支数量充足、结构合理、素质较高的基层女干部、女党员队伍为目标，加大对女干部的培养选拔力度，积极鼓励妇联组织积极推荐人才，真正把女干部选准用好。高度重视和加强基层妇联干部队伍建设，注重培养使用综合素质高、奉献精神强、善于做群众工作的优秀基层妇女干部。有计划地做好妇联干部的教育培训工作，把基层妇联干部的教育培训纳入基层党员干部培训的整体规划，依托农村党员干部现代远程教育平台，组织对乡镇、社区妇联主席及村妇代会主任、农村妇女工作骨干和妇女入党积极分子的培训，不断提高基层妇联干部的素质和能力。目前，全县现有女干部2312人，副科级以上女干部 191 人，其中县处级女干部5人，科级正职9人，县委、县政府、县政协领导班子都选配了女干部。

 

四是突出作风建设，树立妇联组织良好形象。着力改进妇联干部工作作风，把竭诚为妇女服务作为工作的出发点和落脚点，注重发挥妇联组织善于密切联系妇女群众的优势，探索建立妇女以理性合法的形式表达利益诉求的机制，真正赢得广大妇女群众的信赖和拥护。不断提高宣传群众、教育群众、组织群众和服务群众的能力，加大服务贫困弱势妇女、向外来女工及子女、向“两新”组织女职工工作力度，让广大妇女群众切实感受到党和政府的关怀和温暖。今年来，该县妇联共接待来信来电来访39件，处理39件，办结30件，有效维护了广大妇女合法权益。