雨花区妇联为积极推进学习型党组织建设，结合实际，着眼自身学习的同时，还延伸至工作对象领域，以“两抓”创造工作特色，以“两促”解决实际问题，扎实推进创建学习型党组织活动。 1、以“三个坚持”抓自身，促党员学习效果巩固。 坚持互动交流，优化学习环境。加大学习资金投入，为每位党员订购了我区组织学习型党组织第一批推荐书目，确保党员干部有条件学；加强学习交流，利用网络办公平台、专题学习会等形式，对各级创建学习型党组织文件进行学习交流，在学习上实现互相促进、共同提高，确保党员干部有热情学。 坚持全员参与，创新学习制度。通过机关党支部学习制度、党员干部自学制度，积极推进党员干部上讲台学习活动，通过党员干部人人谈认识、谈体会、谈发展，以讲促学，推动党员干部理论学习制度化、规范化和常态化，营造妇联干部人人学习的良好氛围。 坚持学用结合，提升学习精神。结合今年的工作重点，妇联把学以致用作为衡量学习效果的重要依据。通过学习，进一步深化党员干部对党的理论、政策的理解，增强党员干部的党性修养，促使党员干部真正自觉做到讲党性、重品行、作表率；通过互动交流学习，进一步查找工作中存在的差距，分析原因，改进工作方法，促进工作开展；通过深入实践学习学习，从实践中总结经验教训，并带着问题进行调查研究，不断提高解决群众实际问题的能力。      2、以 “典型引路”抓延伸，促家庭学习意识提升。 在全区推选学习型家庭。区妇联以自己的工作领域——家庭为延伸阵地，以5.15国家家庭日为契机，在全区范围评选学习型家庭，已经重点表彰了10户，并将在政务网上进行典型宣传，浓厚全区家庭的学习氛围。同时向市妇联推荐了三户“廉政书香”型家庭，树立了学习榜样。    在党员干部中创学习型家庭。区妇联支部拟开展“天天向上”党员家庭联谊会，邀请党员干部家庭成员参与趣味学习活动，并组织参观省博物馆，促进交流，扩大视野，增强对学习的兴趣。