柏文勇，女，现年38岁，1994年毕业于零陵师范专科学校（现为湖南科技学院），2002年毕业于湖南理工大学函授学院（本科）。现在祁阳县文明铺镇中心校工作，已在一线从教16年整。 “让每一位学生在我的课堂上都有所收获”是她教学追求的目标；“关爱学生，耿直为人”是她的人生信条。2002年起担任文明铺镇中心校女工委员至今。

任职以来，柏文勇认真履行各项职责，以高度的工作责任心及奉献精神，在县教育局工会和学校领导和支持下，带领学校女工委员会，以提高女教职工素质为出发点，以促进学校事业发展为落脚点，大力实施“建功立业工程”、“素质提升工程”和“爱心帮扶工程”，维护女教职工权益，充分发挥了女教职工“半边天”作用，赢得了女职工的拥护和信任，也得到了上级工会、学校工会的肯定。

一、加强培训学习，不断提高素质

作为女工委员会主任，柏文勇始终把学习党的路线方针、政策和工会工作的各项政策法规放在首要位置。她能够组织全体女工委员认真学习党的十七大和工会十五大会议精神，定期召开全校女工委员工作会议，学习文件，探讨工作，了解政策，熟悉法律，大胆工作，使自己具备了较好的组织管理、开展各种活动的能力，为做好女职工各项工作奠定坚实的组织基础。

二、带病坚持教学，教学效果显著

柏文勇曾患“甲亢” 10多年，长期服药治疗。加之夫妻分居两地，哺育“双胞胎”儿女，家务相当繁重，但她多年来总以教学为先，以爱岗敬业为荣，以耽误教学为耻。从参加工作起，年年担任毕业班物理科教学，多次在镇、县物理毕业会考中名列前茅。她热爱学生，因人施教，恩威并重，深得学生喜欢和尊重。

三、义务工作无悔，女工成效突出

女工工作是学校整体工作的重要组成部分。目前该校女教职工和女学生人数达数百人，占教职工总数的2/5。她们的思想状况、素质状况直接关系到学校事业发展的成败。由于各种原因，学校女工委员一直属于义务工作，没有酬劳。但柏文勇不患得患失，以饱满的热情认真组织开展女工各种活动。多年来，她按照县、镇妇联以及祁阳县教育工会女工委员会的安排部署，带领该校女工委有重点的、创造性的开展了以下几个方面的工作：

1. 实施“建功立业工程”，倡导女教职工爱岗敬业。

几年来，组织“展知识女性风采，做智慧美丽女人”读书活动，培养女教职工正当的业余爱好，不断拓宽知识视野，切实提升人文修养；组织女教师积极参加“讲师德、正师风、树师表、铸师魂”比赛活动，诠释师德，弘扬师德；组织该校女教职工开展“巾帼文明岗”创建活动。在这些活动中，她以身作则、身先士卒，周密部署、精心组织，使每项活动都有条不紊、井然有序、效果良好。

2. 实施“素质提升工程”，提高女教职工身心素质。

柏文勇在每个新学年都组织新入校女生开展“青春期卫生知识教育”活动，普及青春期女生生理、心理健康教育知识，倡导乐观健康向上的身心；她每年在“三·八国际妇女节前后，组织全校女教职工外出参考学习，既团结了全校女教职工，又领略了祖国大好河山，增长了见识，陶冶了情操，激励了女教职工树立“自尊、自信、自立、自强”精神。她经常利用各种形式开展女教职工健康知识座谈，增强保健意识，帮助女教职工了解自己的健康状况，提高健康意识，增强自我调压能力，使女教职工在思想、业务、心理和身体素质上明显增强。她组织该校女教职工开展妇女病检查工作，有条不紊，关心又加，深受老师和接洽医院好评。

 3. 创建“五好文明家庭”，推动女教职工家庭和谐。

在校女工委员会的积极推动下，学校工会多次组织开展“和谐家庭、和谐校园”创建活动，举办五好文明家庭座谈会；柏文勇从自己做起，做父母的好儿女、公婆的好媳妇，在与婆婆的相处中，从未“红过脸”，赢得了周围同事的肯定。她热心调处教师家庭矛盾纠纷，与同事和谐友好，呵护儿童成长，密切邻里关系，营造女教职工温馨家园。通过一系列丰富多彩的活动，在全校范围内营造了亲密和谐、爱意浓郁大家园的良好氛围。通过学校行政领导和柏文勇的不懈努力，该校女工工作得到了上级妇联和工会组织的肯定和赞扬，她本人多次获得教育系统“先进工作者”荣誉称号，该校女工委员会工作也多次赢得了上级的充分肯定。