君山区钱粮湖劳动保障服务站站长戴金莲同志自2003年建站担任站长以来，她凭着踏实的工作作风、强烈的责任感、乐于奉献的敬业精神、良好的职业道德和较高的业务素质，取得了许多令人瞩目的成绩。她与全站同志，精诚团结，锐意进取，努力创新，该站连年评为区镇级“先进单位”、“红旗单位”，市级“巾帼文明岗”，省级“巾帼文明岗”。

一、爱岗敬业，真心实意为群众办实事

乡镇的社保工作是一项复杂的基层工作，需要做群众的大量的工作，特别是钱粮湖镇。该镇是君山区最大的镇，人多、情况复杂，涉及社保遗留问题多，这就要求工作人员既要有爱岗敬业精神，又要有优质服务的工作作风。戴金莲规定自己的工作时间为“三点”：早起点、晚睡点、节假日少点，该站称之为“三点”精神。她是这样要求自己的，她也是这样做的。她以“对待职工热心、帮助职工诚心、关爱职工细心、服务职工真心”为服务准则，在平凡的岗位上孜孜不倦的追求着。农垦农业职工养老保险启动后，相当一部分职工对政策不理解，持怀疑态度，参保积极性不高。为了把这项惠民政策落到实处，她亲自带领工作人员下村到户宣传发动，不辞辛苦，起早贪黑。有一次，一户村民符合参保资格，误以为参保缴费是政府乱收费，宁肯参加商业保险。戴金莲得知这一情况后，晚上十点顾不上回家，立马赶到这户村民家里，逐条逐条的解释农垦农业职工参保政策，帮助算好参保与不参保的利益帐。通过细致的解释工作，这家人转变了“养儿防老”的传统观念，接受了社会保险养老的新意识，非常乐意地同意了参保，此时已是凌晨了。由于这家人履行了应尽的义务，及时缴纳了养老金，去年已有两位老同志退休领取了退休养老金。两位老人对戴金莲赞叹不已：“社会工作服务到位，让我们老职工得到了养命钱啦！”

二、攻坚克难，巾帼不让须眉

戴金莲秉承“一切为了群众”的宗旨，凭借着自己的努力与坚持，向党和政府交出了一份满意的答卷，展现出了她巾帼不让须眉的风采。

抓征缴，保民利。她亲自带着站里工作人员走村入户上门征缴，有时白天找不到人，她就利用晚上休息的时间再去；对特别困难一时交不起钱的家庭，她就自掏腰包，为其垫付；碰到“钉子户”，她亲自上门，心平气和，耐心解释政策，分析利弊。她经常晚上十点以后才回家，忍饥挨饿成了常有的事，为此招来了家里人的不少“唠叨”。几年来，钱粮湖镇劳动保障服务站在她的努力与带领下，共征缴社保基金43504万元，其中农垦基金2600万元，年年的征缴在全区名列前茅。

抓扩面，保民权。2008年—2009年6月，在接受区政府下达城镇居民医疗保险1.4万人的参保任务后，她率站里的姐妹们自带复印设备和干粮，吃住在村组，挨家挨户做工作，至2009年6月30日止完成了1.5万余人的参保任务，全区排名第一。

抓就业，保民生。搭建了“再就业援助”、“农民工返乡创业”、“上岸渔民就业”等日常服务窗口，共组织了农村劳动力、上岸渔民培训2540人次，实现城镇新增就业2100多人，转移农村劳动力1053人次。

三、善于协调，为一方稳定作贡献

钱粮湖镇农垦职工人数多，情况复杂，矛盾众多，维稳工作难而重，稳住了农垦职工就等于稳定了全镇乃至全区，在维稳工作上，戴金莲常说：主要是预防、协调、维稳。每周她都要下到全镇16个行政村、2个社区，面对面的与农垦职工交谈，掌握他们的思想动态，忙不过来时就晚上走访各村的老职工代表，半夜回家也便成了常事。发现有抵触情绪的，她认真做好开导工作，及时化解矛盾，有效防止了群体上访。去年下半年，戴金莲重病住进了岳阳二医院，天星洲村某村民因无档无册，没资格参保要求补保，纠集10多名无参保资格的人员，带着行李准备到市、省里上访，当时已到市政府门口，正在打吊针的戴金莲得知这一消息后，不顾医生劝说，拔掉吊针直奔市政府，此时正是午饭时候，她一边为上访人员安排盒饭，一边劝导他们，上访人员深受感动，听从戴站长的劝导回了家。回家后，戴站长按养老保险参保的政策一条一款再跟他们做细致的解释工作，使他们了解到了不能参保的原因，较好的平息了这一事态的发展。